Kaufmännische Leitung (m/w/d) Vollzeit - 0100-03/2021

Im Zuge einer Nachfolgeplanung sucht die Gemeindediakonie ab sofort eine

Kaufmännische Leitung (m/w/d)
Vollzeit (39,0/39,0 Std./Woche)
unbefristet

Die kaufmännische Leitung ist mit dem Leiter Personal Mitglied der erweiterten Geschäftsführung.

Zu den Aufgaben gehören:

• Leitung des kaufmännischen Bereichs der Gemeindediakonie Mannheim in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht mit den wesentlichen Bereichen Finanzen, Rechnungswesen (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, Bilanzierung, steuerliche Belange des Unternehmens), Controlling, Buchhaltung, Vertrags- und Versicherungswesen
• Aufsicht über die Bereiche Finanzen, Rechnungslegung und Controlling, Wirtschaftsplanung und Vorbereitung zur Beschlussfassung durch die Aufsichtsgremien
• Sicherstellung der wirtschaftlichen Betriebsführung
• Controlling und Berichtswesen
• Erstellung der Jahresrechnung mit Verantwortung für die Durchführung der Jahresabschlussprüfung
• Bearbeitung steuerlicher Sachverhalte (USt, KSt, Betriebsprüfungen)
• Vorbereitung und Durchführung von Vergütungsverhandlungen mit Abschlussvollmacht
• Verantwortung für die im Verantwortungsbereich zum Einsatz kommenden EDV-Verfahren
• Disposition der Rechts-, Vertrags- und Versicherungsangelegenheiten einschließlich Vertretung des Rechtsträgers
• Liquiditätsplanung
• Federführung in der Zusammenarbeit mit Banken, Steuerberatern, Wirtschaftsverbänden und sonstigen Institutionen
• Beratung und regelmäßige Information über die Entwicklungen des Unternehmens mit Vorstands- und Aufsichtsgremium zu grundsätzlichen Fragen der wirtschaftlichen Entwicklung

Für diese anspruchsvolle Aufgabe sollten Sie folgende Qualifikationen mitbringen: 

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL o. ä. sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
• Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren, Durchsetzungsvermögen
• Erfahrungen im Tarifrecht, idealerweise AVR-Diakonie
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Selbständigkeit, Sozialkompetenz, Teamgeist und Respekt im Umgang mit anderen Menschen

 Wir bieten Ihnen:  

• eine angemessene Einarbeitung und den Rückhalt eines erfahrenen Teams
• ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit vielfältigen Aufgaben
• eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen
• eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes
• qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen (z.B. Jobticket)

Für Rückfragen steht Ihnen unser Vorstand, Herr Gernot Scholl, unter der Telefonnummer 0621 84403-10 gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bewerbungen erbitten wir per E-Mail unter der Kennziffer 0100-03/2021 an bewerbung@gemeindediakonie-mannheim.de oder schriftlich an:

                                    Gemeindediakonie Mannheim
                                    Personalabteilung
                                    Rheingoldstraße 28a
                                    68199 Mannheim

zu senden.

Mannheim, 18.o8.2021

Datenschutzerklärung für Bewerber: Link